科技创新工作情况汇报近年来，我镇以十八大精神为引领，以党的群众路线教育活动为抓手，认真贯彻“科技创新核心位置”的重要决策，加强政策引导，打造创新平台，注重人才培养，努力建设创新型乡镇。一、基本情况（一下面是小编为大家整理的【乡镇汇报】镇科技创新工作情况汇报,供大家参考。
科技创新工作情况汇报
近年来，我镇以十八大精神为引领，以党的群众路线教育活动为抓手，认真贯彻“科技创新核心位置”的重要决策，加强政策引导，打造创新平台，注重人才培养，努力建设创新型乡镇。
一、基本情况
（一）科技综合实力明显提升
近年来，我镇的科技综合实力、科技进步水平均保持在全市前列。2010年我镇被江苏省科技厅命名为首批“江苏省创新型乡镇”，2011年XX产业园获得了省科技厅命名的首批“江苏省科技型产业园”。
（二）高新技术产业快速发展
1、培育了一大批高新技术企业。根据新的高新技术企业认定办法，目前全镇拥有高新技术企业19家。已有省级高新技术产品65只。2013年，我镇高新技术企业完成工业总产值86.48亿元，占当年度全镇总产值的40.04%。
2、取得了一批优秀的科技成果。近年来，我镇XXXX、XXXX分别获得了“省级科技成果转化项目”。
3、形成了新材料高分子产业基地。联合XX产业园15家含氟化工产品生产企业成立了省级氟化工技术产业战略联盟，成为国家火炬计划XX高分子新材料产业基地的重要组成部分。
4、承担了一大批国家和省科技计划项目。截止目前，我镇共承担了国家火炬计划项目4个、国家创新基金项目2项、省级创新基金项目2项，其他各级各类科技计划项目三十多项，有力地促进了我镇产业技术水平的提高和规模的扩大。
（三）知识产权工作取得了突破性进展
XX镇作为XX市“知识产权示范镇”，2013年，我镇专利申请量达960件，其中，申请发明专利253件，增长了近50%。申请“软件著作权”12件，较好地提升了企业的自主创新能力。
二、主要做法
近年来，我们根据镇党委、政府确定的工作思路。以科技创新平台建设为主体，通过产学研结合，形成“企业为主体，高校和科研院所联合进行科研攻关和开展公共服务”的科技创新新格局。发展高新技术产业和实施知识产权战略，合力提升我镇自主创新能力和经济竞争力。
（一）加大政策支持力度，营造科技创新氛围
我镇出台了《关于2013年XX镇工业经济转型升级和科技创新引导基金的实施意见》，引导企业引进人才、激励创新；通过构建平台，促进科技创新。
（二）加强载体建设，搭建科技创新平台
近年来，我镇确定了“政府扶持平台，平台服务企业，企业自主创新，创新升级产业”的思路，加快科技载体建设。一是与“XX工业园区纳米生物产业园”合作共建了“XXXX产业园”，依托和承接XX纳米生物产业园的国家级医药产业孵化器，加快产业化进程，总投资2亿元，建造了5万平方米标准厂房。二是成立了XX电子商务产业园，依托XX传统红木、纺织服装特色产业，积极引进各类电商企业，通过现代化的管理运行模式，促进XX传统产业的转型升级。三是XX产业园与南京工业大学共建了材料化学工程国家实验室XX产业技术创新中心，有效提升了XX产业园的科技创新能力。
（三）加大产学研合作力度，提升企业科技创新能力
一是深入开展科技镇长团工作。我镇自从2008年开展科技镇长团工作制度以来，不断加强政府、大学、企业三者的交流与联系，积极探索校企合作新模式，针对企业发展过程中遇到的技术问题，组织高校相关专业人才会商解决。共帮助企业解决实际技术问题50余项。不断加大企业、高校互动，共组织校企交流近30批次。为加快本镇企业技术转型升级，由XX镇政府出面，分别与南京工业大学、华中科技大学签订了“镇产学研战略合作协议”。二是通过人才精英周活动、企业主推介等形式为校企合作牵线搭桥，全镇有上百家企业分别与东南大学、东华大学、中科院热能过程研究所等国内80多所大专院校和科研院所签定了产学研合作协议，并建立省级院士工作站2个，省工程技术中心2个，省级研究生工作站4个。
（四）构筑创新人才高地，突破企业科技创新瓶颈
近年来，我们按照“项目引才、平台聚才、载体育才、机制留才”的思路，进一步深化项目、人才、平台、载体一体化建设，进一步调动企业作为自主创新的主体对科技人才工作的积极性，为推动我镇建设创新型城市提供坚强的人才支持和智力保障。注重选优配强人才服务和招商工作2支队伍，积极组织参加人才精英周活动，引进了国家千人计划项目2项，省级双创人才项目1项，姑苏人才项目2项，XX市领军型人才项目2项，XXX教授、XXX博士获得了科技创新市长奖，XXX等一批高层次人才获得了海内外领军型创新创业人才荣誉称号。截止目前，全镇共有各类高层次人才近40名，人才优势进一步显现，企业自主创新能力和科研能力不断提高，企业发展后劲逐步显现。
三、下阶段工作思路
1 、大力提升公共服务水平
坚持以学为先，把学习作为丰富知识储备，提升服务能力的重要途径。把深入学习实践科学发展观活动与推进科技工作创新结合起来。认真推行一线工作法、建立重大科技项目和重点企业联系制度，做到干部在一线工作、决策在一线落实、问题在一线解决、成绩在一线体现。
2 、大力优化科技经费配置
用好用足财政科技经费，提高经费的使用绩效，切实发挥“四两拨千斤”的作用。重点支持获取自主知识产权、提升核心竞争力的自主创新活动；支持对我镇的产业转型升级具有重大推动作用的基础性、战略性、公益性的重点项目和重大项目，加强经费使用的集中度；支持高新技术研发中心等各类创新平台建设。探索定额补助、事后补助、奖励经费、贷款贴息等多种科技资金配置形式，引导企业、行业增加自主创新投入。积极争取各级各类科技经费、扩大我镇科技投入的总量规模。建立政府科技投入绩效评价体系，健全公开透明的监管机制，切实提高资金使用效益。
3 、着力抓好科技帮扶
针对我镇部分企业，尤其是中小企业面临前所未有的困难的状况，深入企业开展“科技帮扶”活动，促进企业稳定发展、转型发展和提升发展。一是帮助企业开展技术培训、技术咨询和技术诊断；二是帮助企业开发具有自主知识产权的新技术、新产品、新工艺，加速推进产品创新；三是帮助企业开发、申请和购买国内外专利尤其是发明专利，增强企业具有自主知识产权的竞争力；四是帮助企业建立和发展研发机构，增强企业自主创新能力；五是帮助暂时不符合国家新出台的高新技术企业认定办法条件的企业，制定整改方案，使其尽早发展成为高新技术企业。
4 、大力培养引进创新型人才
把吸引、培养、使用好科技人才，充分发挥创新人才的作用放在更加突出的位置。认真实施科技创新人才工程，结合重大重点科技项目实施，开展优秀科技创新团队创建活动，形成若干个由科技专家和企业技术总负责人共同领衔的科技创新团队。结合创新型企业试点示范工作，进一步增强企业家的科技创新意识，造就一支既懂经营管理又对科技比较熟悉、具有创新能力的企业家队伍。结合企业一线工作，努力培育生产一线的创新人才和高技能人才。深入实施引进大院名校战略，以团队式引进高层次人才和核心技术为重点，坚持“走出去”和“请进来”相结合，刚性引进和柔性引进相结合，不拘一格地引进急需和紧缺的高层次人才，促进国内外优质科技资源向园区集聚。充分发挥XX理工学院的本土高校优势，推进高素质人才就地创新创业。
5 、建立健全绩效考核机制
坚持和完善党政领导科技进步目标责任制，强化科技工作考核，强化全镇两级干部与百强企业负责人的科技意识，真正把科技政策、科技服务落到实处。不断创新工作机制。强化科技计划项目管理，对项目的立项、审批和管理进行优化和改革，不断提高科技项目管理的质量和效率。加强对重大科技项目实施情况的监督和考核，全面提高我镇科技工作的综合绩效。
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