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水处理车间三级考核标准 为进一步贯彻落实公司及厂内责任到人的考核方针，进一步充分调动职工的积极性、主动性，更圆满的完成公司及厂内交给的工作任务，真正实现多劳多得、奖勤罚懒，制定了水处理车间考核标准。
一、考核内容：
1、人员管理。此项总分 20 分。
（1）不迟到、不早退，坚守工作岗位，不脱岗，不串岗，不睡岗。此项满分 5 分，违者每次每项扣 1 分。
（2）有事请假，并按程序履行请、销假制度。此项满分 3 分，病假每次（不超过 2 天）0.5 分，事假每次 1 分，无故不请假的除按厂内有关规定处理外，此项不得分。
（3）上班期间按规定着装，配带工具。此项满分 2 分，违者每次扣 1 分。
（4）服从分配，听从指挥，工作尽心尽力。此项满分 3 分，违者每次扣 1 分，情节恶劣的，此项不得分。
（5）热爱本职工作，严格履行岗位职责，工作期间不准饮酒、干私活，织毛衣、玩扑克、洗衣服。此项满分 5 分，违者每次每项扣1 分。
（6）积极完成上级部门交给的各项工作任务。此项满分 2 分，违者每次每项扣 1 分。
2、运行管理。此项总分 30 分。
（1）严禁擅自停止进水。此项满分 5 分，违者每次扣 1 分。
（2）按要求及时开停相应设备，保证正常生产。此项满分 3 分，违者每次扣 0.5 分。
（3）根据水量、水质及污泥中含砂量的变化，合理运行格栅及除砂设备，并保证排砂系统通畅。此项满分 10 分，违者每次扣 1 分。
（4）一沉池排泥系统要畅通，排泥要及时，没有污泥上浮现象。此项满分 5 分，违者每次每项扣 1 分。
（5）根据进水水质情况及时调整曝气池进水量，清扫池面及二沉池三角堰，保证出水水质。此项满分 3 分，违者每次每项扣 1 分。
（6）认真参加学习培训。此项满分 4 分，违者每次扣 1 分。培训考试不合格或在公司抽查中不合格的此项不得分。
3、数据管理。此项总分 10 分。
（1）交接班记录内容要完整、准确、及时，书写要清楚、整洁，无涂改。此项满分 4 分，违者每次扣 0.5 分。
（2）运行记录填写要及时，数据要准确，内容要完整，书面要工整、清楚、无涂改。此项满分 3 分，违者每项每次扣 0.5 分。
（3）准确记录设备运行过程中的电流、电压、温度等情况。此项满分 3 分，违者每项每次扣 0.5 分。
4、设备管理。此项总分 20 分。
（1）及时发现设备及各构筑物的异常情况并上报。此项满分 3分，违者每次扣 1 分。
（2）操作人员熟悉设备运行参数。此项满分 3 分，违者每次扣1 分。
（3）操作人员按规定对所辖设备进行保养加油。此项满分 5 分，违者每次扣 1 分。
（4）操作人员要熟悉设备的维护及注意事项，能正确开启设备。此项满分 5 分，违者每次扣 1 分。
（5）及时清除格栅除污机齿耙上的垃圾，保证其正常运转。此项满分 4，违者每次扣 1 分。
5、安全管理。此项总分 10 分。
（1）严格按照所在岗位的操作规程进行操作。此项满分 4 分，违者每次每项扣 1 分。
（2）值班人员到岗后，要仔细检查安全情况，发现问题及时汇报。此项满分 3 分，违者每次扣 1 分。
（3）认真学习所在岗位的安全操作规程和操作细则。此项满分3 分，违者每次扣 1 分。安全检查中抽查不合格的此项不得分。
6、卫生管理。此项总分 10 分。
（1）保证自己所辖卫生区内无杂草、无杂物，门窗干净整洁。此项满分 2 分，违者每项每次扣 0.5 分。
（2）严格执行卫生值日制度，保证卫生区不留死角。此项满分2 分，违者每次每处扣 0.5 分。
（3）及时擦拭设备，保证设备清洁无污渍。此项满分 3 分，违者每项每次扣 0.5 分。
（4）及时清运渣、砂，做到日产日清。此项满分 3 分，违者每次扣 0.5 分。
注：在厂卫生小组检查中，有扣分情况的，每次扣除本项得分的5%。
7、其它。
在日常工作中，凡在公司、厂领导及厂内组织的巡视中发现违纪行为的，除按规定处罚外，扣除所得总分的 5%。
二、考核办法：
1、本考核满分 100 分。建立每位职工档案，以记录平时得分情况，季度汇总。
2、职工的总的效益工资额除以总得分，再乘以每位职工的得分，再加上本人岗位工资即为本人本季度绩效工资。
3、每季度进行随机考核，考核次数不限。
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